Kirúgták az otthon dolgozó férfit, mert kikapcsolta webkameráját, több tízmilliós kártérítést kapott

Egy holland bíróság 75 ezer eurós kártérítést ítélt meg egy otthonról dolgozó alkalmazottnak, akit azért rúgtak ki, mert kikapcsolta az őt munkavégzés közben folyamatosan figyelő webkamerát – jelentette az NL Times című holland lap. A telemarketinges munkakörben dolgozó férfit a bíróság döntése szerint jogszerűtlenül bocsátotta el munkaadója, az amerikai Chetu hollandiai leányvállalata.

A meg nem nevezett dolgozó 2019 januárjában kezdett el dolgozni a cégnek, ahol évente több mint hetvenezer eurót keresett. A cég másfél évvel később közölte vele, hogy részt kell vennie egy programban, aminek részeként a munkaidő alatt folyamatosan meg kell osztania képernyőjét, hogy látni lehessen, mint csinál a számítógépén, valamint folyamatosan bekapcsolva kell tartania a webkameráját is.

A férfi két nappal később közölte a céggel, hogy nem hajlandó bekapcsolva tartania a kamerát. A Chetunak küldött levélben kijelentette, hogy a képernyőmegosztással amúgy is tudják követni, hogy mi csinál munkaidőben, de a kamerás megfigyelést a magánéletének túlzott megsértéseként értékelte. 

A cég másnap fegyelemsértés miatt kirúgta. Az elbocsátást azzal is indokolták, hogy „nem volt hajlandó dolgozni”.

A férfi pár héttel később beperelte a céget a kirúgása miatt, amire szerinte nem adtak megfelelő magyarázatot. Hozzátette, hogy a kamerás megfigyelés jogszabálysértő volt. A Chetu azzal védekezett, hogy bekapcsolt kamera mellett otthonról dolgozni olyan, mintha a munkavállaló bent lenne az irodában, ahol folyamatosan látni lehet.

A bíróság azonban a kirúgott dolgozóval értett egyet. Közölték, hogy a kamerás megfigyelés törvénytelen, és az október elején nyilvánosságra hozott ítéletben nagyjából 75 ezer eurós, azaz nagyjából 31 millió forintos kártérítést ítéltek meg a kirúgott dolgozónak.

Nyitókép: Illusztráció. Fotó: Waldemar Brandt on Unsplash