Minden negyedik nőt nem vesz vissza a munkahelye a szülés után, hiába lenne kötelező

Minden negyedik nőt egyszerűen nem vettek vissza az eredeti munkahelyére, pedig a törvény szerint ez kötelező volna – derült ki a Profession felméréséből. Ezzel szemben a munkáltatók többsége (68 százalék) rugalmasnak tartja a szülési szabadságról érkező dolgozóknak kínált feltételeket, és pusztán 5 százalék látja úgy, hogy nem segíti eléggé a kisgyermekes szülők visszatérését. 

A kutatás szerint

• a nők 14 százalékánál a megszűnt munkakörre hivatkozva nem adtak más lehetőséget a visszatérésre.
• 23 százalék azért nem tudott visszatérni, mert összeegyeztetetlen lett volna a munkája a magánéletével.
• Csaknem minden második anyuka nem arra a munkahelyre tér vissza dolgozni, ahonnan szülési szabadságára ment.
• Minden ötödik nő arról nyilatkozott, hogy nagyon nehezen tudta megkezdeni a szülési szabadságát, ahhoz nem kapott megfelelő vagy semmilyen támogatást a munkáltatójától. 
• Tízből nyolc nő nem dolgozott a szülés szabadsága alatt, ez alól leginkább a felső vezetők (29 százalék) és az egyéni vállalkozók (82 százalék) jelentenek kivételt.
• Kevesebben voltak azok, akik követték a szakmájuk újdonságait (44 százalék), mint akik nem (56 százalék) az otthon töltött hónapok alatt.
• A válaszadók többsége (51 százalék) kihasználta a teljes állami támogatások által fedett időszakot és csak 24 hónap után tért vissza dolgozni. 

Nyitókép: Getty Images