Ezért szűnik meg a négynapos munkahét a Telekomnál

Sokáig büszkélkedett a Magyar Telekom azzal, hogy a tesztprogramban részt vevők szeretik a négynapos munkahetet, most azonban úgy döntöttek, mégsem vezetik be, mert nem találták elég hatékonynak, írja a hvg.hu.

Mint arról beszámoltunk, 2022 novemberében a Magyar Telekom arra jutott, hogy sikeres volt a négynapos munkahét tesztidőszaka: a munkatársak 4 hónapig heti négyszer 8 órában változatlan bérért dolgoztak, és 10 százalékot javult is a teljesítményük. 94 százalékuk elégedett volt az új munkarenddel, a Telekom ezért úgy döntött akkor, folytatja a tesztelést.

A cég azonban most bejelentette, hogy  „a négynapos modell nem alkalmazható egységesen minden munkatársra”, és „többségük munkája jellege vagy élethelyzete miatt nem tudott ebben a modellben kellő hatékonysággal dolgozni”, írja a hvg.hu.

A cég közleményében az is szerepel, hogy „a vegyes munkarenddel működő csapatok összehangolása hosszú távon szintén kihívásokat jelentett”.

Ezért február 29-én vége lesz a projektnek.

Nyitókép: MTVA/Bizományosi: Róka László