2004. március 2. 18:46

Az MDF legújabb javaslata szerint azok a cégek azok a cégek, amelyek 45 év felettieket foglalkoztatnak a társadalombiztosítási járulék 70-60, vagy 50 százalékát kellene kifizetniük a munkavállalók után. Herényi Károly, az MDF frakcióvezetője szerint:

'A mi kalkulációnk szerint ez az összeg kisebb kiadást jelentene a költségvetésnek, mint amit jelent a munkanélküli járadékok és egyéb járulékos költségek kifizetése.'

Az elmúlt évek során a 45 év felettiek körében mintegy százezer embernek nem volt munkája, ez a munkanélkülieknek, mintegy egyharmada. Csizmár Gábor, a foglalkoztatási tárca politikai államtitkára szerint az MDF javaslata népszerű, de felelőtlen, mert nem csak a munkanélkülieket, hanem mintegy 1,6 millió 45 év feletti jelenlegi munkavállalót is érintené. Egy ilyen törvény elfogadása a nyugdíj- és egészségbiztosító bevételeit 16 százalékkal csökkentené:

'A javaslatnak az az egyik hibája, hogy életkortól tesz függővé járulékfizetést, amely alkotmányi szempontból is vitatható lenne.'

A személyzeti tanácsadó tapasztalatai szerint egy ilyen törvényjavaslat elfogadása a kis- és közepes hazai cégek esetében akár megoldás is lehetne, de a multik még támogatás esetén sem biztos, hogy alkalmaznák 45 év felettieket. Galotti Gabriella elmondta:

'Radikális változást hosszú távon a multinacionális cégeket figyelembe véve nem lesz, megfigyelhető, mert ezek a cégeket figyelembe véve nagyon fontos kiválasztási szempont a nyelvtudás.'

Galotti Gabriella szerint a külföldi cégek a szakképzettségen felül elsősorban azt várják el, hogy angolul tudjon a munkavállaló, márpedig a 45 év felettiek közül kevesen beszélik ezt a nyelvet.

undefined
Nézd vissza a Híradó adásait az RTL+ felületén!
Itt állítsd be, hogy az RTL.hu az elsők között legyen a Google-találatokban!