A Z generáció YOLO-gondolkodása sokat árt a vállalkozói utánpótlásnak, de persze vannak a fiatalabb generációban is olyanok, akik már nagyon korán – akár 13-14 évesen – tudják, hogy pontosan mit szeretnének elérni az életükben, és ezért tesznek is. „Megdolgozok ma azért, hogy holnap jobb legyen. Viszont ez időigényes munka” – mondta a Reggeliben Balogh Petya startupper, befektető. Szerinte azonban a Z generációban nem mindig van meg az elegendő türelem és az alázat.